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超龄等从业人员的福音来了!!! 四川出台《超龄等从业人员参加工伤保险办法》,进一步扩大工伤保险覆盖范围

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发表于 2024-3-1 16:16:46 | 显示全部楼层 |阅读模式

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为进一步完善工伤保险制度,保障劳动者权益,化解用工单位风险,近日,四川省人力资源和社会保障厅等7个部门根据《中华人民共和国社会保险法》《工伤保险条例》《四川省工伤保险条例》和《〈四川省工伤保险条例〉实施办法》相关规定,印发了《四川省超龄等从业人员参加工伤保险办法》。

将工伤保险覆盖范围扩大到了下列人员:

1.已经达到或者超过法定退休年龄但年龄在65周岁及以下的从业人员;

2.年满16周岁的实习学生。包括大中专学校、职业学校统一安排的学期性(岗位)实习学生、签订实习协议或学校开具实习介绍函的实习学生、自行联系实习单位并签订实习协议的实习学生;

3.在住院医师等规范化培训期间的社会学员和医学在读研究生;

4.在就业见习基地参加就业见习的人员。就业见习基地、就业见习人员界定按照国家和省有关规定执行;

5.按照国家和省有关规定聘选到基层从事专职工作的志愿者和高校毕业生。

《四川省超龄等从业人员参加工伤保险办法》明确超龄等从业人员可由从业单位为其参加工伤保险并缴纳工伤保险费,个人不缴纳工伤保险费。同时,对超龄等从业人员参加工伤保险的缴费基数、缴费费率、工伤认定、劳动能力鉴定和工伤保险待遇等相关问题作了进一步明确。

特别提醒:

因工致残被鉴定为一级至四级伤残的从业人员,按照规定享受基本养老保险待遇的,停发伤残津贴,其基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金予以补足差额。

原已享受基本养老保险待遇的从业人员,因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,继续享受原待遇,不再发放伤残津贴,原待遇低于应享受伤残津贴的,由工伤保险基金予以补足差额。

本办法出台实施,将我省行政区域内不属于《中华人民共和国劳动合同法》规定应当建立劳动关系、订立劳动合同的超龄等从业人员纳入到了工伤保险参保范围,为其提供职业伤害保障,进一步扩大了我省工伤保险覆盖范围。

《四川省超龄等从业人员参加工伤保险办法》自2024年3月1日起施行,有效期五年。超龄等从业人员参加工伤保险适用本办法,未参加的不适用本办法规定。


                        兴文县社会保险事务中心 宣

                        咨询电话:0831-7888991




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