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兴文县人社局全力做实就业助推“双文明”创建

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发表于 2023-11-20 15:21:43 | 显示全部楼层 |阅读模式

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近年,兴文县人社部门坚定不移地贯彻落实习近平总书记“就业是最大的民生”指示精神,围绕县委创建“双文明”决策部署,以推动全县高质量就业为创建切入点,不断探索实践。目前全县就业形势稳定,劳动力创建致富先锋户人数持续上升,双文明创建工作成效愈加显著。

(1)提升平台能力。全力推进县乡零工市场建设,构建全县一体化的公共就业服务平台,强化双文明致富先锋户创建的平台能力。采取“1+N”的建设模式,在城区建设中心零工市场,在中心镇、社区建设乡镇(社区)零工市场、宜就业驿站,县、乡同步开展招聘就业、政策宣传等服务,连点成面,增强辐射能力,为广大劳动力求职提供便捷服务。今年以来,已在各乡镇、村(社区)开展线上线下招聘活动70余场,提供就业岗位1.4万余个,促进就业2500余人。

(2)夯实技术能力。利用“互联网+”大数据、人工智能等技术手段,动态收集更新灵活就业人员,有就业需求人员和用工主体信息,按岗位信息逐级归集、多点联动、统一发布,实现在线匹配对接、结果确认等“一网通办”。同时,将零工信息纳入公共就业信息服务范围,免费向社会各类群体提供零工求职、招聘登记等就业服务,截至目前,累计荐岗5066个,入驻用工主体218家、登记求职1500余人,小程序浏览量达6.3万余人次,在信息技术赋能下,就业质效显著提升,有力推动双文明创建。

(3)强化就业能力。以提升劳动力自身技能素质为着力点,创新开展培训项目,提供培训政策推介服务,建立分级服务机制,引导零工人员参加职业技能和新业态技能培训。对就业困难零工人员进行“点对点”对接洽谈帮扶,引导用工主体优先招用,对符合条件的零工人员按规定落实职业培训补贴、职介补贴等6项公益性服务,切实提高劳动者就业技能水平,增强竞争力,持续夯实双文明创建人才基础。截至目前,累计提供技能培训1000余人次。


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